The gender gap in bank credit access

The gender gap in bank credit access

Serie: Documentos de Trabajo. 1945.

Autor: Pablo de Andrés, Ricardo Gimeno y Ruth Mateos de Cabo.

Publicado en:

Journal of Corporate Finance 2020Abre en nueva ventana

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The gender gap in bank credit access (780 KB)

Resumen

Usando una muestra de más de 80.000 empresas españolas iniciadas por un administrador
único entre 2004 y 2014, distinguimos entre la demanda de crédito de los empresarios
masculinos y femeninos, la probabilidad de acceder a un crédito y de que dicho crédito se
devuelva. Encontramos que es menos probable que las mujeres emprendedoras pidan un
préstamo. Entre las que sí lo solicitan, la probabilidad de obtenerlo en el año de fundación
es significativamente menor que para los empresarios masculinos en la misma industria.
Este menor acceso al crédito desaparece en los años siguientes, una vez que la compañía
tiene un historial de resultados que mostrar. También observamos que las empresas
dirigidas por mujeres que reciben un préstamo en el año de su fundación tienen menos
probabilidades de mora en comparación con las empresas dirigidas por hombres. Este
rendimiento superior desaparece en los años siguientes, coincidiendo con la ausencia del
menor acceso al crédito. Tomando todos estos resultados conjuntamente, descartamos
tanto la discriminación por preferencias como la discriminación estadística, pero es posible
que existan dobles estándares inconscientes (discriminación implícita).

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