
Madrid, 30 de julio de 1954.
| 1971-1976 | Licenciado en Ciencias Económicas y Empresariales. Universidad Complutense de Madrid. |
|---|---|
| 2000 | Programa de Dirección General. IESE Madrid. |
| 2003 | Programa de Negociación. Harvard University. |
| 1978-1979 | Auditor junior y de impuestos en la empresa Price&Waterhouse. Inscrito desde 1992 en el Registro de Auditores como no ejerciente. |
|---|---|
| 1979-1984 | Consultor en la compañía Hay Management Consultants, S.A. |
| 1984-1986 | Director de la sucursal en Portugal y director de la División de Sector Público en España de Hay Management Consultants, S.A. |
| 1986-1989 | Director de la oficina de Madrid y Key Contributor de la compañía Hay Management Consultants, S.A., a nivel internacional. |
| 1989-1991 | Director de la práctica de Compensación y Recursos Humanos y responsable del establecimiento en España de la compañía Hewitt Associates, S.A. |
| 1991-1995 | Socio principal y director general de la empresa RHC Recursos Humanos Consulting, S.L. |
| 1995-1997 | Director de Políticas Corporativas de Recursos Humanos en Banco Santander. |
| 1997-1999 | Director de Recursos Humanos de Banca Global de Banco Santander. |
| 1999-2000 | Director corporativo de desarrollo de Recursos Humanos en el Grupo Banco Santander. |
| 2000-2008 | Director general de Recursos Humanos del Banco Interamericano de Desarrollo (BID) en Washington D.C. |
| 2008-2013 | Representante del Banco Interamericano de Desarrollo (BID) en la República Dominicana. |
| Desde 2013 | Director general de Servicios del Banco de España. |